The Prague Post - Confindustria, il cambio generazionale, 'momento cruciale, un progetto di futuro'

"Quasi la metà delle imprese familiari italiane sarà interessata da un cambio generazionale nei prossimi dieci anni. È un passaggio cruciale per preservare la continuità del patrimonio manifatturiero del Paese. Non si tratta di una semplice staffetta, ma di un progetto di futuro fondato sull'incontro tra esperienza e nuove energie, una vera sinergia generazionale". La presidente dei Giovani Imprenditori di Confindustria, Maria Anghileri, lo sottolinea in occasione del lancio, oggi a Roma, della nuova edizione di GenerAZIONI, il progetto promosso dai Giovani Imprenditori di Confindustria in collaborazione con Luiss University Press, dedicato all'imprenditoria italiana e al passaggio generazionale. "Preparare e pianificare il ricambio - evidenzia la leader dei giovani industriali - significa rafforzare la governance e cogliere questa fase come un'opportunità per innovare modelli produttivi e organizzativi. Per i Giovani Imprenditori di Confindustria, accompagnare le imprese in questo percorso è una priorità, valorizzando il dialogo tra tradizione e innovazione per sostenere nuove traiettorie di sviluppo". "Il passaggio generazionale - commenta il direttore generale di Confindustria, Maurizio Tarquini - è oggi un nodo strategico per il futuro della nostra economia. Va letto all'interno di una doppia transizione: demografica, segnata dall'invecchiamento della popolazione e dal calo della natalità, e tecnologica, che sta ridefinendo i modelli produttivi. In questo scenario la sfida è trasformare la staffetta in un processo di coesistenza tra generazioni, dove esperienza e visione, memoria e cambiamento si rafforzano a vicenda. Per riuscirci serve alleggerire i vincoli che gravano sui giovani, facilitare l'accesso al credito e al capitale, investire in competenze digitali e in un contesto normativo europeo più semplice e integrato, capace di sostenere la crescita delle imprese e del Paese".

I.Mala--TPP